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发现断更
连续两期没有任何记录时，优先提示“周报任务或统计链路可能停更”，避免把系统问题误判成员工问题。
AI 每周自动核对周报批次、提交人名单与新成员变化。谁没交、连续几周断更、谁加入团队后还没有周报记录，不等负责人逐个翻消息，系统先把异常推到眼前。
我会看他的工作进度并进行提醒。
它把人员、周期、数据链路三个维度一起核对，异常出现时先区分是员工执行问题，还是周报机制本身停了。
连续两期没有任何记录时，优先提示“周报任务或统计链路可能停更”，避免把系统问题误判成员工问题。
自动对齐预期提交人和实际记录，明确谁已交、谁迟交、谁整份为空，负责人不再逐个点名核对。
对比群成员变化与周报批次，新人入群后长期没有记录会被单独标记，防止入职管理出现盲区。
按真实“提交截止日期”找最新批次，不被文件标题日期误导。
比较相邻周、预期提交人和新加入成员，识别数据断层。
发现断更、未交、字段错位和需要负责人介入的事项。
异常放首屏；经授权后可每周一私聊负责人，不打扰团队群。
数据来自《汇报统计【工作周报】》Base，最近一期截止 2026-06-21。
确认 6-27、7-5 无批次是任务停用、无人填写还是统计 Base 停更。
李维是否应提交；许琳是否已加入汇报机器人任务。
何静提出技术初审、负责人终审，需要确定流程和责任边界。
苏晴把协调事项写进本周工作，AI 能纠正，但流程必须减少错填。
检测能力已用真实数据验证；建议确认提交人范围与模板后，注册每周一 11:00 自动巡检。